|
来自教务委员会主席 |
亲爱的SCU老师:
祝贺你们度过了充满挑战的一年。在我们的教员中,士气绝对是我见过的最低的。大流行造成的隔离是其中的一部分,但众多危机也凸显了我们共同治理体系的裂缝。工会化缺乏进展,工资和福利削减,以及领导层的不确定性都加剧了焦虑和沮丧。在这些关于预算过程、决策和大学未来领导的问题背后,是透明度的问题。
在上一次金融监管委员会会议上,我们就如何提高共享治理的透明度进行了集思广益。我们将组成几个工作组,平行工作,并与UCC和其他参议院协商,以解决所关注的问题。FSC将以大学预算委员会(UBC)教员们的建议为基础,设立专门处理预算透明度问题的工作小组。我们将成立另一个工作小组进行研究对《大学章程,目的是更清楚界定教职员在大学管治中的角色,以及教职员与校董会的关系。该工作小组将由法学院教授David Sloss领导。请随时发送电子邮件至facultysenate@scu.edu提名教员担任上述任何一个工作小组的成员。
如果你有兴趣参与夏季关注的问题,请填写这张谷歌表格在这里.我们将与代理校长Kloppenberg一起探讨的一个问题是建立一个与董事会成员会面的教师小组。我们也期待听到正在进行的财务审计的结果,以及董事会是否会改变我们的大学章程,考虑一位外行校长。
我想祝贺你帕特凯恩祝贺她当选教职员评议会候任主席。我期待着继续与她和即将上任的教职员委员会主席劳拉·尼科尔斯(Laura Nichols)在重要问题上合作。这一年,我学到了很多东西,并致力于支持我们共享的治理体系。非常感谢Ixtlac Duenas在所有方面的帮助,包括她明智的建议、耐心和对我们治理机构永不停止的辛勤工作。最后,感谢各位FSC代表的辛勤工作。
我知道你们中的许多人今年比以往任何时候都更加努力地学习,期待着暑假的到来。我希望你们这个夏天都能好好休息,好好充电明年秋天精力充沛地回来,努力倡导共享治理。
莱斯利·格雷 学院参议院主席,2020-2021年
教职员评议会会议要点
- FAC建议——关于教师手册措辞变化的三个建议被讨论,投票,并由教师参议院委员会批准:
- 非终身教职教师在终身教职遴选委员会的投票权(参见提案在这里)。该提案将于2021年6月提交全体教职员工参议院投票。
- 改变高级讲师晋升委员会的组成,增加高级讲师的比例(见建议)在这里)。该提案将于2021年6月提交全体教职员工参议院投票。
- 增加了当个案数目较多时,文理及教学委员会的规模(见建议)在这里)。
- Faculty180——根据今年从教师、主席、院长和科研委员会收集的反馈,教职工180界面的变化将在夏季实施,以满足大学的具体需求。凯瑟琳·墨菲,学院副教务长人事及政策,将参加FSC秋季季度会议,报告哪些问题已经解决,哪些仍需改变。对于那些已经使用过该系统的人来说,秋季的教职工180的使用将保持不变。针对FARs或任何新流程的180号教职的广泛实施将被推迟。
- 定期实施指引(PIG)更新并提出了这些准则在这里.计划在未来将非终身教职教师的薪酬内部数据纳入PIG。每年的工作都在继续提供这样做的流程。前几年的报告可以在教师事务委员会谷歌驱动器中使用此链接查看在这里.
- 莱恩斯教授的建议——SubFAC主席Nydia MacGregor在3月至5月的会议上提出了修改教职人员职级结构和晋升建议的不同部分。建议全文可在此阅览在这里.秋季,一份更新的提案将在教职员会议上提交。COLA代理主席Diane Dreher和COLA主席Barbara Kelley表示,COLA强烈并一致支持SubFAC的教学教授莱恩斯的提案。他们建议作出一些改变,包括保留部门在表决权方面的自主权,在新旧职级转换时考虑经验因素,以及考虑其他晋升时间表。
- 公平就业政策- ASG当选总统Abby Alvarez提出了一份公平就业政策草案,提出了适用于SCU员工、合同工和辅助工的公平就业原则。这个建议可以考虑一下在这里.金融监督委员会很可能会在今年秋天提交决议。
- 预算调查小组问答——本季度,Justin Boren, UCC主席当选人和预算调查小组成员,提供了指控的概述,在这一过程中共同的治理作用,组建小组的时间表,以及预算调查的下一步。预算调查团的最终目标是公开审计结果,恢复信任。关于外部调查的最终决定将与受托人杰克·刘易斯和斯蒂芬·索尔代罗以及审计委员会的其他成员协商后做出。
- WASC和教师治理问答——艾德瑞安,联合代理教务长和WASC工作组成员,就SCU的认可重新确认与WASC进行了概述。其中一个重要的表扬是SCU的课程融入了高影响力的教学实践,这从成功差距的缩小中得到了证明。WASC将于2024年春季安排一次访问,以解决以下五个方面的进展:改善多样性、公平性和包容性;确定和沟通战略规划的基准和优先事项;联合课程和研究生课程的评估;澄清教师对研究、学术和创造性活动的期望;提高学生、教师和工作人员的可访问性和可负担性。SCU还将讨论治理和透明度方面的进展。完整的演示文稿可以查看在这里.教师们呼吁提高大学预算委员会(UBC)的透明度,并聘请一名监察员。
- 加强政务谘询及透明度专责小组(ECTG)-在与教职员工、参议院、upc和管理人员协商后,的ECTG专责小组的建议草案(可参阅在这里)为共享治理委员会会议应该如何运行提供更清晰的规则,包括每个季度开放给社区与委员会讨论的时间;改进方向的建议;治理跟踪器的建议,以便社区可以看到任何提案的最新状态及其历史,以及其他一些建议和建议,以提高管理部门、UCC、共享治理委员会、教职员工和学生参议院以及校园社区内部和之间各级治理的有效性、咨询和透明度。最终的建议将于2021年秋季提交给UCC。
- COVID-19护理关注特别工作组——工作组提交了报告和后续工作建议。建议包括继续在家工作和灵活的时间安排,恢复损失的工资和退休福利,以及继续解决这个问题。报告全文可在此查阅在这里.
- 来自Ciocca-Koch捐赠监督和问责咨询委员会的年度更新咨询委员会成员Ellen Krietzberg报告说,CCIE的运作过程清晰透明,与大学的程序和价值观相一致。委员会发现,资助者没有试图影响拨款程序或招聘,并了解到Ciocca家族或与科赫基金会有关的任何人与参与决策过程的任何人没有不当沟通。报告全文可在此查阅在这里.
- 校园安全过渡更新——负责学生生活的副教务长兼学生事务主任Jeanne Rosenberger介绍了校园安全向学生生活过渡的最新情况。目前,《学生生活》正在调查有关房间搜查的政策变化,校园安全互动的反馈机制,以及应对心理健康挑战的培训。大部分工作将从夏季持续到秋季。
教务委员会决议
- 关于教师工资和退休福利的决议[分辨率ID: FSC2021.03.10.]R2)——T决议全文可参阅在这里.FSC代表以28-1-1 (Y-N-A)的投票通过了该决议。决议被送到代理总统克罗本伯格,代理联合教务长Morris和Ryan,首席运营官Ottoboni,行政和财务副总裁Crowley,董事会主席Sobrato和董事会所有其他成员,以及教职员工2021年4月16日。美国政府于2021年6月1日作出了回应。回复全文可在此查看在这里.
- 关于在华南理工大学为寻求举行工会选举的讲师/兼职教师制定劳动公正的决议[决议ID: FSC2021.05.12.R1]——决议全文可查阅在这里.FSC批准该决议以24票赞成、1票反对、6票反对通过。该决议于2021年6月1日至2日发送给所有教职员工、UCC、upc和PAFLC、董事会、代理校长Kloppenberg、联合代理教务长Ryan & Morris和首席运营官John Ottoboni。美国政府于2021年6月8日作出了回应。回复全文可在此查看在这里.
公告
2021-22年度FSC代表
感谢FSC代表们在这一年中所做的工作和提供的服务!
各部门主席,请通知Ixtlac Duenasiduenas@scu.edu如果您目前任命的FSC代表将不会在2021-22AY继续任期。如果贵系需要选举/选择下一年度的新FSC代表(见教员手册附录a附录,第IX.B.1-2节),请于9月15日并将此信息转发给Ixtlac.她将在9月份发出提醒。
教职员参议院委员会的代表通常任期两年,从7月1日至6月30日,但代表可以任职,只要他们的选民选择。FSC代表负责使他们的部门熟悉教务委员会的工作,并将他们的选民向理事会提出的问题提交给理事会。
包括2021-22年FSC会议时间表在这里.FSC会议将于2021年秋季通过Zoom举行。随着房间的开放,我们将重新评估FSC是否应该在冬季和春季宿舍举行混合会议。
|
教职员评议会当选人的口信 |
亲爱的SCU老师:
感谢本学年在教职员评议会委员会任职的所有人。在这种情况下开展这项工作需要付出大量的工作和努力,我们再次为彼此提供了良好的服务,并使我们的工作继续下去。谢谢大家。感谢那些在当选为委员会成员时说“是”的人。
选举还在进行中!Ixtlac继续准备选票和管理我们的选举之前,我们的学年结束。感谢您检查选票样本,让Ixtlac Duenas (iduenas@scu.edu)知道是否有任何错误,然后投票——请继续检查您的电子邮件,以获得样本选票和投票说明,因为我们在6月份还有几个选举,包括,
- FAC建议对教员手册进行三项修改,理事会通过,现在将进行全体教员投票(之前讨论过并链接)。
- 学院司法委员会
- 申诉委员会
- 教务长兼职教师和讲师委员会
- 教职员评议会的普通代表(2位替换- TTT和NTT)-将于9月举行TT)——将于9月举行
谢谢你!
劳拉·尼克尔斯 2020-21年当选教职员委员会主席
选举
2021-22年度教务委员会候任主席
法学教授,帕特里夏·该隐她已被选为2021-22学年的学院参议院当选总统。她的当选总统任期将于7月1日开始,6月30日结束。凯恩教授将在2022-23学年担任学院参议院主席。请和我们一起感谢帕特以这种身份为大学社区服务的意愿和慷慨。
2021-22年度大学协调委员会候任主席
基兰·沙利文医生他被选为2021-22学年UCC主席。她的当选主席任期将于7月1日开始,6月30日结束。沙利文博士将于2022-23学年成为UCC的下一任主席。请和我们一起祝贺Kieran在这个共同的治理角色中愿意和慷慨地为大学社区服务。
大学和学院/学院排名和终身教职委员会2021-22
请参阅委员会名单在这里.
2021-22年度高级讲师晋升委员会
请参阅委员会名单在这里.
选举结果
加入我们吧!
教职员评议会会议通常在每月的第二个星期三举行,我们的下一次会议安排在2021年10月13日.AY2021-22的完整会议日期列表可查看在这里.通知将于9月发出。在允许和安全的情况下,我们还希望举行开幕年聚会,欢迎我们的新同事,庆祝我们的教师获奖者,听取我们的教师参议院教授2020-21- Dr。劳拉·艾林森——并宣布2021-22学年的学院参议院教授。
所有教务长以下级别的教职员,均欢迎根据校规参加FSC会议。虽然院长或以上级别的管理人员不是学院参议院成员,但他们可以在正式邀请时参加,并在议程上。
祝你暑假愉快!
|